Zelfstandig en proactief inventariseren en realiseren van de wensen en mogelijkheden van bewoners, gericht op participatie en een zinvolle daginvulling.

Het bieden van structurele en betekenisvolle dagbesteding op locatie, met een oplossingsgerichte benadering die aansluit bij de behoeften van bewoners.

Bewaken en coördineren van trajecten in samenwerking met werk- en dagbestedingslocaties en collega’s, met focus op voortgang en het oplossen van knelpunten.

Actief opbouwen, onderhouden en uitbreiden van een relevant netwerk met bedrijven, maatschappelijke organisaties en lokale instanties.

Monitoren en documenteren van de voortgang om trajecten meetbaar te maken en bij te sturen waar nodig.

Je hebt een relevante opleiding gevolgd, minimaal MBO niveau 4 werk en/of denkniveau.

Je bent 24 uur per week beschikbaar.

Je hebt werkervaring en/of affiniteit met autisme.

Kwaliteiten: proactief, coördinerend vermogen, oplossingsgerichtheid, zelfstandigheid, empathie en communicatievaardigheden, netwerkvaardigheden.

Je bent woonachtig binnen bovengenoemde regio en in het bezit van een auto.

Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiende organisatie waarin veel aandacht is voor het teamgevoel.

Een werkplek waar veel ruimte is voor coaching, (interne) scholing, intervisie en persoonlijke ontwikkeling.

Werken binnen een enthousiast, betrokken en deskundig team.

Als nieuwe collega volg je bij indiensttreding onze interne autisme opleiding.

Een jaarcontract bij aanvang, met uitzicht op een vast dienstverband.

Prima secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Gehandicaptenzorg.

De functie zal worden ingeschaald in functieschaal 45 (CAO Gehandicaptenzorg), afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten.